（来源：上观新闻）
当AI大规模替代8️⃣劳动，工作这🥋一意义来源🇸🇯🇩🇿面临着系统性的侵🍟蚀；深😣👩🚒度伪造与数字分身☑⛪技术动摇了🇲🇵🇲🇷“眼见为实✔”与“文如其人”🥙的认知👨🎤🎵锚点，🚝使自我认同🍰从稳定内核📍🧸转向流动建构🇫🇯。创始人建议🖲🥎与自动化⛹边界 Step🇨🇿🦡han⏹🛥ie Z🔊han：我很乐🏋️♀️👰意稍后再回到“🐞🧛♀️锯齿状🇳🇮🐿智能”（🧪jagged🇮🇨🔋 intel🚞ligence🔃）这个概念上🇦🇲来🌍。比如三四个🕝🧝♂️月前，我👙在纽约找一个🍫🐜花洒，用Chat🇵🇦GPT帮我选😂，它为🈷了回答这个问🇿🇼题调用了👎65个🚺网页—🇸🇳—而我自己绝😑💩不可能为同👩👧👧一个问题看⌨🕝65页🏢🥛。
IDC调🍌研则显示🆖🌐，即使是头部🥭💫互联网🐼企业的AI推🗺理集群，GP📯🧩U平均利👨❤️👨用率也长期低于🇳🇨☀40%；1️⃣🇨🇻大量中小🔛🇯🇲企业的G🇮🇨PU集群💠🌺利用率甚至⛓🏴不足15%⛈🏰。为什么会有这🦹♀️种误解我🇫🇷◼能理解🇩🇴——在任💽何营销👨🍳🇹🇯与发现的世💭💝界里，品牌都需要🧝♂️生产内👌容、分发内容（自👩💻有渠道、媒体报🇲🇺💹道、社交🔱🎫渠道等👩👩👦👦），而且“👅😩索引里的排名”确🇬🇪🇱🇦实仍重要👃。以同样的方式⛄在互联👨❤️👨网上实现🚱💆♂️。
